Uskrata dodatka od 10% na plaću
Iako iz navoda upita jasno ne proizlazi na uskratu kojeg dodatka
se odnosi pitanje, za pretpostaviti je da se radi o primjeni Zakona o uskrati
prava na uvećanje plaće po osnovi ostvarenih godina radnog staža.
Uvažavajući
navode Vašeg podneska, a uzimajući u obzir da se materijalna prava zaposlenih u
javnim i državnim službama u pravilu financiraju od istovjetnih javnih i
fiskalnih prihoda, potrebno je naglasiti da je potrebno voditi računa da opseg
i visina prava bude ujednačena.
S
obzirom da je uz dodatak od 0,5 % za svaku navršenu godinu rada, kolektivnim
ugovorima ugovoreno dodatno uvećanje plaće za 4, 8 i 10 % po istoj osnovi, u
uvjetima gospodarske krize i prekomjernog deficita, smatra se opravdanim da se
zbog fiskalne održivosti i očuvanja zaposlenosti, u određenom razdoblju uskrati
pravo na predmetno dvostruko uvećanje plaće po istoj pravnoj osnovi.