Pravo na štrajk
Zakonom o radu propisano je da sindikati imaju pravo pozvati na
štrajk i provesti ga zbog neisplate plaće, dijela plaće, odnosno naknade plaće,
ako nisu isplaćeni do dana dospijeća te da štrajk ne smije započeti prije
okončanja postupka mirenja kada je takav postupak predviđen ovim Zakonom,
odnosno prije provođenja drugog postupka mirnog rješavanja spora o kojem su se
stranke sporazumjele.
Nadalje,
propisano je da stranke mogu okončati postupak mirenja sporazumom. Sporazumom
sklopljen u slučaju spora zbog plaće, dijela plaće, odnosno naknade plaće koji
nisu isplaćeni do dana dospijeća, može se ugovoriti način i dinamika njihove
isplate.
Kada
sindikat i poslodavac provedu i okončaju postupak mirenja zbog neisplate plaće
u kojem su stranke postigle sporazum o načinu i dinamici isplate zaostalih
radničkih plaća, koji poslodavac nije ispoštovao na način da radnicima nije
isplatio plaće u dinamici kako je sporazumom dogovoreno, mišljenja smo da su
ispunjeni uvjeti za pozivanje i provođenje štrajka zbog neisplate plaće.