Pravo na štrajk

Zakonom o radu propisano je da sindikati imaju pravo pozvati na štrajk i provesti ga zbog neisplate plaće, dijela plaće, odnosno naknade plaće, ako nisu isplaćeni do dana dospijeća te da štrajk ne smije započeti prije okončanja postupka mirenja kada je takav postupak predviđen ovim Zakonom, odnosno prije provođenja drugog postupka mirnog rješavanja spora o kojem su se stranke sporazumjele.

Nadalje, propisano je da stranke mogu okončati postupak mirenja sporazumom. Sporazumom sklopljen u slučaju spora zbog plaće, dijela plaće, odnosno naknade plaće koji nisu isplaćeni do dana dospijeća, može se ugovoriti način i dinamika njihove isplate.

Kada sindikat i poslodavac provedu i okončaju postupak mirenja zbog neisplate plaće u kojem su stranke postigle sporazum o načinu i dinamici isplate zaostalih radničkih plaća, koji poslodavac nije ispoštovao na način da radnicima nije isplatio plaće u dinamici kako je sporazumom dogovoreno, mišljenja smo da su ispunjeni uvjeti za pozivanje i provođenje štrajka zbog neisplate plaće.